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| 公交公司正式被認定為國家安全生產標準化一級達標企業 |
根據《交通運輸企業安全生產標準化考評管理辦法》、《交通運輸企業安全生產標準化考評發證實施辦法》、《交通運輸企業安全生產標準化達標考評指標》要求,經自評、申請、受理、考評、審核、公示等程序,交通運輸部安委辦于2014年9月10日下發《交通運輸部安委辦關于認定第十批交通運輸企業安全生產標準化一級達標企業的通知》(交安委辦函〔2014〕81號)。蕭山公交正式被認定為第十批交通運輸企業安全生產標準化一級達標企業,資質證書有效期自2014年9月10日起至2017年9月9日。 |
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| 公交公司動員部署秋季客運工作 |
一年一度的公交秋季客運拉開序幕。今年秋季客運從9月20日起至11月9日結束,為期51天。期間根據客流不同具體分為三個階段:主要為“中國城市無車日”活動、景區換乘配套和賞桂客運;國慶黃金周客運;西博會活動配套、學生秋游客運等。 |
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| 開發公司第三屆員工歌詠比賽隆重舉行 |
為深化企業文化建設,豐富員工業余生活,進一步激發員工愛崗敬業、無私奉獻的工作熱情,增強企業凝聚力。開發公司于8月30日在蕭山開元大劇場舉行第三屆員工歌詠比賽。集團董事長、總經理方軍,副總經理王齊天,長運公司黨委書記林雄衛、總經理湯偉東等領導觀看了本次比賽。
本次歌詠比賽共有50多位干部員工報名初賽,最后26位選手晉級決賽。決賽現場氣氛熱烈,各參賽選手展示了飽滿的參賽熱情,表現了良好的比賽風貌,取得了較好效果,獲得了在場觀眾的陣陣掌聲。經過激烈角逐,衙前站史可獲得一等獎,公司行政朱金敏、浦陽站陳波獲得二等獎,進化站孫建、呂燦霸、衙前站陳初陽獲得三等獎。
多年來,公司一直注重加強企業文化建設,特別是把“忠孝”文化融入到企業的發展中,教育員工孝敬長輩、忠誠企業,培養員工對家庭、企業、社會的責任感,公司忠孝文化建設得到了上級領導和社會各界的一致肯定。同時,公司還堅持開展形式多樣的文體活動,這些活動成為了公司企業文化建設最好的載體,不僅豐富了廣大員工的業余生活,增強了企業的凝聚力,而且還培養、鍛煉了各方面的人才。 |
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| 開發公司與公交公司開展結對交流活動 |
8月15日上午,公交公司二車隊一行在龔鐵峰隊長的帶領下,來到開發公司下屬機場高速站參觀交流企業文化建設,機場高速站站長徐燕就站點文化建設中的做法和經驗作了介紹。 |
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| 開發公司為云南魯甸地震災區捐款 |
8月3日下午16點30分,云南魯甸發生6.5級地震,人民生命財產安全受到重大損失。得知災情后,開發公司總經理楊文彪帶頭為那些不幸的罹難者,為失去家園的同胞捐款,并號召公司上下伸出援助之手,為災區獻上愛心。全體干部員工積極響應,截止8月12日,共收到112名干部員工共9300元捐款。公司第一時間把這筆捐款送到區慈善總會。據悉,開發公司是全區第一家為此次地震災捐款的企業。 |
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| 盧智宏董事長一行檢查指導蕭山公交安全生產工作 |
8月5日,杭州公交集團總經理、蕭山公交董事長盧智宏帶領公交集團安全生產部等職能部門負責人一行,蒞臨蕭山公交城西公交站、內修車間、自行車管理中心檢查指導安全生產工作。公司張迎鳴總經理陪同并匯報了近期公司安全生產情況。 |
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| 長運公司組織員工反恐防暴應急培訓 |
近日,按照交投集團的統一部署,結合當前犯罪活動的特點,8月初,長運公司為蕭山長途汽車站安保人員配備了橡皮棍,并在車站服務臺內則擺放了盾牌、鋼叉以及鋼盔、手套等物品。 |
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| 加強道路安全宣傳教育 避免被傷害事故發生 |
8月20日,北京衛視《身邊》欄目組編導張颯颯等一行人到訪蕭山公交。欄目組此次到訪的目的主要是想通過公共交通事故中的典型案例,宣傳道路交通安全的重要性,提升市民的自我防范和保護意識。 |
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